О компании
Компания ДКС, основанная в августе 1998 года, на сегодняшний день входит в число крупнейших производителей кабеленесущих систем и низковольтного оборудования в России и Европе.
Развивая свое производство, дистрибьюторскую сеть и новые направления, ДКС выполняет миссию по обеспечению мирового рынка электротехнических изделий высококачественной продукцией
Импортное оборудование, квалифицированные специалисты, превосходное сырье позволили ДКС с первых дней представлять на рынке первоклассную продукцию, которая отвечает самым современным требованиям мировых стандартов.
Многие продукты производятся компанией ДКС в рамках инновационных программ для электротехнического рынка.
Благодаря активной работе по исследованию и разработке новых материалов и изделий ДКС стала обладателем обширного перечня собственных патентов.
9 групп продукции-
Металлические каналы
-
Молниезащита и ОКЛ
-
Система организации рабочих мест
-
Трубы электротехнические
-
Оборудование для автоматизации
-
Оборудование для IT
-
Системы электропроводки и маркировки
-
Оборудование низкого и среднего напряжения
-
Взрывозащищенное оборудование
Компания постепенно расширяет сеть офисов, заключает новые контракты с дистрибьюторами, осуществляет поставки в страны Латинской Америки и Центральной Африки, планирует освоение рынков Ближнего Востока и Юго-Восточной Азии.
Региональные представительства ДКС открыты в крупнейших городах России, странах СНГ и Европы.
Сбалансированная сбытовая политика компании обеспечивает постоянное присутствие продукции на рынке и позволяет своевременно регулировать уровень цен.
с оптовыми игроками электротехнического рынка России и СНГ.
продукции до любого регионального склада дистрибьютора.
Обязательная сертификация системы менеджмента качества (СМК) на соответствие международному стандарту ISO 9001
ДКС является участником Ассоциации "Честная позиция" и разделяет принципы, заложенные в "Хартии по противодействию коррупции"
-
Новые проекты для вузов
-
Поддержка молодых специалистов
-
Повышение культуры монтажа
В ДКС сложилось убеждение, что для динамичного развития компании необходимо активно участвовать в жизни своих сотрудников и электротехнической отрасли в целом.